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索引号: A23130-0202-2020-0001 主题分类:
发布机构: 安义县人力资源和社会保障局 生成日期: 2020-02-20
文件编号: 有效性: 有效
公开范围: 面向全社会 公开方式: 主动公开

安义县人力资源和社会保障局关于印发《安义县全民参保计划扩面专项行动实施方案》的通知

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各乡镇(场、园区)劳保所,局属各单位、机关各股室:

《安义县全民参保计划扩面专项行动实施方案》经局会议研究同意,现印发给你们,请认真贯彻执行。

安义县人力资源和社会保障局

20191018

安义县全民参保计划扩面专项行动实施方案

为进一步推动我县全民参保计划深入实施,根据部社保中心《关于开展2019年全民参保计划扩面专项行动的通知》(人社险中心函201929号)和省人社厅《江西省人力资源和社会保障厅关于印发<江西省全民参保计划扩面专项行动实施方案>的通知》(赣人社字2019256号)文件要求,经研究,决定自20199月—12月在全县开展2019年全民参保计划扩面专项行动,特制定实施方案如下。

一、总体要求

全民参保计划扩面专项行动直接涉及千万群众,社会关注度较高、政策性较强、操作难度较大,全系统要统一思想认识,进一步提高政治站位,充分认识到全民参保扩面工作的重要意义,要把全民参保扩面专项行动列为重点工作,纳入重要议事日程,同时加强系统内的沟通协调、配合,确保我县全民参保计划扩面专项行动工作有序开展、按时完成各阶段的目标任务。

二、工作任务

专项行动从20199月始,11月底基本结束。具体步骤为:

(一)部署准备阶段(9月上旬)

1.建立工作机制。成立县全民参保计划扩面专项行动工作领导小组,明确小组组成和职责分工,建立沟通联络和统筹协调机制。

2.摸清参保底数。对省厅下发的未参保人员基本底数,分别组织与我县社会保险各业务数据库、持卡人员基础库,以及人社部社保中心下发跨省参保和服刑人员数据进行比对,剔除已参保人员信息,形成我县未参保人员基本底数,再下发各乡镇进行核查。

3.明确扩面任务。按市人社局下达的任务。

(二)集中攻坚阶段(911日至11月底)

4.建立未参保人员信息常态化核查机制。按照《全民参保登记经办规程(试行)》,对上级分解下发的养老保险未参保人员信息建立常态化调查机制,通过入户调查、电话联系、远程视频等方式,逐一核实未参保人员基础身份、工作单位、未参保原因等信息。要建立调查核实台账,对已参保的,及时变更其参保缴费状态:对未参保的,明确应参保险种类型;对不愿参保的,详细记录具体原因;对联系不上的,注明联系时间及方式。

5.实施精准扩面。要以经调查核实的未参保人员信息为基准,系统分析未参保人员行业分布、未参保原因,以工业园区为重点区域,以未依法参保、未全员参保和选择性参保企业为重点对象,以灵活就业人员、农民工和新业态从业人员为重点人群,综合运用政策引导、经办服务、监察执法等多种手段,开展针对性精准扩面。要注重扩面质量,严格执行政策,准确把握尺度,不得扩大参保人员范围,不得放宽补缴政策,不得违规搞一次性补缴,确保社保基金安全、可持续运行。

6.开展参保专题宣传。丰富政策宣传形式,加强政策宣传有效性及针对性。要紧紧依靠基层社区组织,组织经常性的社区宣传活动,在广场、商场和集镇等人流密集场所张贴宣传海报、派发宣传单,开展社保政策宣传和咨询服务,充分调动群众参保缴费积极性。并且,适时配合省人社厅制作、投放的一批通俗易懂、喜闻乐见的微视频、微动画、微漫画的推广、传播,扩大政策宣传覆盖面,凝聚社会共识,提升全民参保意识。

7.全面提升经办服务水平。深入推进“放管服”改革,进一步精简参保登记流程,探索通过网上经办大厅、手机APP、微信等渠道,为群众提供便捷的参保查询服务。

(三)总结提升阶段(121-20)

全面总结专项行动工作情况,检验评估工作成效,提炼先进经验做法,形成一批有深度的理论成果、有亮点的特色做法、有实用性的制度机制。

三、保障措施

1、加强组织领导。为统筹推动全民参保扩面专项行动的开展,决定成立安义县全民参保计划扩面专项行动领导小组(以下简称“领导小组”),负责研究决定全县全民参保计划扩面专项行动重要事项,协调解决实施过程中出现的重大问题。

组  长:刘扬党组成员、副局长

副组长:吴有柏   党组成员、副局长、农保局局长

        黄晓青   党组成员、社保局局长

        舒秀峰   就业局负责人、技工学校书记、劳动监察局局长

成  员:徐德刚   社保局副局长

        徐观明   社保局副局长

        涂国贵   社保局副局长

        王  玮   就业局副局长

        黄慧琴   农保局副局长

        周亮亮   园区劳保所所长、劳动监察局副局长

        帅同炳   龙津劳保所所长

        刘  旭   鼎湖劳保所所长

        余海波   万埠劳保所所长

        杨忠训   石鼻劳保所所长

        张绍清   东阳劳保所所长

        喻  明   长埠劳保所所长

        刘德刚   黄洲劳保所所长

        谢英华   乔乐劳保所所长

        万永强   新民劳保所所长

        陈燕琴   长均劳保所所长

        陈建勇   万场劳保所负责人

领导小组下设办公室,办公室设在县社保局,负责领导小组日常工作,具体负责全县全民参保扩面工作调度、统筹协调、督促指导等有关事宜,办公室主任由黄晓青同志兼任。

2、落实工作职责。领导小组牵头建立定期工作协调机制,就实施过程中出现的有关问题及时进行收集、研究协调、妥善处理,确保全县全民参保扩面工作如期有序推进。严格按照《关于转发《江西省人力资源和社会保障厅关于印发<江西省全民参保计划扩面专项行动实施方案>的通和》的通知》(洪人社发2019279号)文件统一部署和要求,各司其职、通力协作、密切配合,形成合力,并积极加强与当地公安、法院、民政、卫生健康、教育、司法、税务等部门的沟通协调,共同做好全民参保扩面专项行动的组织实施工作。同时,积极协调县人民法院将核查单位银行账户、行政处罚、强制执行划扣等权限授权于经办机构,以利于参保扩面工作的开展。

3、强化督促检查。健全参保扩面激励约束机制,市里已将专项行动纳入市县高质量发展考评体系。建立专项行动进展周调度、月通报机制,定期通报全民参保扩面专项行动工作进展情况。对工作落实不力、进度滞后的,将视情况予以通报、督办和约谈,通过加强督促,积极推进,确保我县全民参保扩面专项行动工作有序开展、按时完成各阶段的目标任务。

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