2011-12-21
9063
作者：南昌市残联
洪残联字第[2011]96号
关于做好2011年度目标管理考评工作的通知
各县区（开发区、新区）残联：
为全面掌握各县区残联2011年主要工作情况，总结经验，部署2012年工作，根据年初下发的《南昌市残联关于印发2011年全市残联工作目标的通知》，决定对各县区残联2011年工作进行考评和总结。经研究，现就有关事业通知如下：
一、考评时间
2011年12月26日至30日（具体检查考评时间，由带队领导确定后，另行通知）
二、考评分组
第一组
带队领导：魏小俊、吴卫平
成 员：徐训波、梁 慧
考评对象：进贤县、青山湖区、湾里区
第二组
带队领导：孙秀全、林善岳
成 员：宗慧民、宋明进
考评对象：南昌县、青云谱区、桑海开发区、经开区
第三组
带队领导：蒋跃东
成 员：于文凯、陈丽丽
考评对象：安义县、西湖区、红谷滩新区
第四组
带队领导：丁绍平
成 员：刘国华、徐丽华
考评对象：新建县、东湖区、高新开发区
三、考评内容
贯彻落实《中共中央、国务院关于促进残疾人事业发展的意见》、《中共江西省委、江西省人民政府关于促进残疾人事业发展的实施意见》情况，我市残疾人“十一五”规划执行情况，民生工程完成情况，2010年目标管理定性定量完成情况以及结合本县、区实际开展的有特色的亮点工作。
四、考评方法
考评采取“领导带队、实地查看、现场打分”的办法进行。首先听取各县区工作汇报，然后察看资料，检查统计台帐，最后由带队领导选取1～2个点，实地了解工作开展情况。
五、考评要求
1、各县区接通知后，及早做好各项准备工作，确保本次考评工作顺利进行；
2、各县区要严格对照考评标准进行自评，实事求是；要对2011年残疾人工作进行全面细致的总结，同时认真查找工作中存在的问题与不足，积极谋划好2012年的各项工作；
3、各考评人员要认真客观地对照标准进行考评，对存在和发现的问题要做好详细记录；
4、各考评人员务必清正廉洁，始终遵循公开、公平、公正的原则。
附件：南昌市残联2011年度工作目标考评办法
二〇一一年十二月十九日
（共印20份）
附：
南昌市残联2011年度工作目标考评办法
一、考评总分为200分，定性目标为100分，定量目标为100分，超额完成的可视情加分，未完成的减分，直到该项计分减完为止。同时根据任务完成数量、时间、质量及超额完成情况进行各单项排名并计算单项分值，单项分值作为附加分计入总分。（如果这项工作总共安排9个县区完成，综合排名第一的单位得分为该单项分值的满分，第二名得分为该单项分值的8/9；第三名得分为该项分值的7/9……依次类推，第9名得分为该单项分值的1/9。）
二、工作目标完成情况以当年实际数据为准，要求数据真实准确，杜绝虚假现象。
三、对乡、村两级组织建设和专职委员配备未达标的县区、开发区、新区，定性考评中组联部分计O分，该县区不能评先；对经常拖延时间上报或不报相关报表的县区、开发区、新区，将视情取消其评先资格；对越级到省、赴京非正常信访处置不当、不闻不问不派员到现场劝返的县区、开发区、新区，放弃评先资格。对单项工作受省级以上残联表彰取得荣誉称号或进行典型经验介绍的县区、开发区、新区，考评总分加2分。
四、市残联对残疾人事业专项资金进行绩效管理，对各项专项资金的使用落实情况进行严格考评。各县区、开发区、新区在保证完成工作目标的同时应注意控制、减少工作费用的支出，提高专项资金使用的使用效率。
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