朝阳洲街道2023年工作总结暨2024年工作计划

一、2023年工作完成情况

（一）强化党建引领，提高干部队伍素质。

1.实施“强基”工程，固本培元夯根基。一是抓制度促落实。严格落实“三会一课”等组织生活制度，各级党组织累计开展党员大会204次，支委会612次，党课218次，组织生活会65次，民主生活会1次，主题党日612场；春节、七一走访困难党员23名，为困难群众实现微心愿56个；收到入党申请书5份，吸收12名积极分子和4名预备党员，为7名预备党员进行转正；严格党费收缴工作，2023年1-9月，收取并上缴党费共计130454.73元，开展“党员互助一元捐”活动，累计捐助6591.5元，成功申报1名2023年南昌市党内重点帮扶对象；二是抓队伍促发展。任命4名大学生基层专干为社区、村党组织副书记，充实社区、村工作队伍后备力量；提拔4名社区干部为社区党组织书记、4名干部为社区党组织副书记；三是抓巡查促整改。对省市区党建巡查提出14个问题，制定了详细的整改方案，并组织街道相关科室、社区（村）认真落实整改措施，现已全部整改到位。
    2.实施“铸魂”工程，把舵定向强引领。第二批学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育启动以来，街道党工委深入贯彻落实党中央、省、市、区委关于主题教育的决策部署，牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，坚持以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干，全力以赴推进主题教育各项工作有序开展。一是多措并举，抓好理论学习。组织各级党组织开展专题学习研讨3次，各级书记讲专题党课1次，前往八一起义纪念馆实地参观学习1次，吸收20余名青年党员成立青年党员理论学习小组开展青年党员学习研讨2次，为年老体弱党员开展主题教育送书上门、送学上门220余人，组建了线上学习群，转发学习资料，通过线上、邮寄等方式为流动党员发送学习资料份数49份；为“三新”党组织党员开展学习宣讲50余次，不断丰富主题教育学习形式，认真组织好全街19个基层党组织1600余名党员做好主题教育理论学习工作。二是为民造福，推动干事创业。在党员履职方面：设置党员示范岗，开展“立足岗位做贡献”活动；在服务群众方面：开办金圣社区“幸福食堂”，每日服务用餐群众300多人次。服务覆盖周边居民2000余户。每月组织“幸福圆桌会 人民来作主”主题活动，助力难点问题破解。截至目前，共开展126场，已累计提出并解决问题149项，解决率达98%。在经济建设方面：扩大固定资产投资容量；全面摸清家底，扎实开展经济普查；建立“楼长制”服务团队，为楼宇经济发展赋能。三是全力以赴，认真检视整改。街道通过认真检视，查摆出街道社区老年食堂（助餐点）较少、部分房屋老旧破损危房存在安全隐患、部分老旧小区改造后，难以引进物业服务管理等问题，已分别明确整改目标，分别细化3条具体措施，制定专项整治方案，已全部整改到位。同时，督促指导街道党工委下属各社区（村）、三新党组织共检视查摆42个问题，制定135条整改措施，街道党工委持续跟进措施落实，目前已全部整改到位。

3.实施“聚力”工程，压实责任提质效。一是抓党建促新兴。按照“应建尽建、能建快建”的要求，成立单建党支部3个，联合党支部2个，对于不具备党组织组建条件的，按照属地社区、村划分，通过指派22名党建工作指导员开展党的工作，覆盖119家非公企业和29家个体工商户。二是抓阵地促建设。顺利完成了朝阳小区社区、抚生路社区办公用房提质攻坚行动，并按照“三化”要求，高质量打造新的党群服务中心，真正让居民群众的幸福感在家门口升级。三是抓宣传促提升。谋划新媒体宣传2篇，其中1篇上稿南昌党建，网评上稿5篇；在“两新”党建宣传工作中，省级举办的两新“新”青年党员学习贯彻党的二十大精神主题宣讲大赛活动中，宣讲作品《“新”心向党 与“数”同行》，荣获二等奖，为街道“两新”党建宣传工作取的重大成效。“洲上大妈”党建品牌上稿省市主流媒体7篇。“三级书记讲党课”活动中，一村拍摄的《敢闯敢拼  蹚出一村致富路》荣获全市“优秀微党课”。

4.实施“融合”工程，搭建平台促服务。一是擦亮朝新农贸市场“红色驿站”党建品牌。用党建+工建的模式，进一步丰富服务市场的广度和深度，为户外劳动者提供，开展了食品安全宣传、控烟宣传、主题教育“送书、送学上门”等活动；二是依托一村打造村级党群服务中心，围绕“共同富裕”这一主题，打造以“一核 引领、五强联动”实现“三富”目标的基层党建项目，通过“搭擂台、大比武”的方式，联合桃源街道开展“抓党建促乡村振兴擂台比武”活动，取得了成效，展示了风采，分享了经验，塑造了标杆，为乡村振兴注入“新活力”。三是持续推进“红色物业”建设，坚持党建引领，将物业治理工作作为推动基层社会治理的重要载体，探索多个小区连线成片分别“打包”给城发及汇容物业公司进驻。9个老旧小区改造完成，其中8个小区已成功引入物业，1个小区通过幸福圆桌会，成立“社区公共服务中心”，着力构建党组织领导、社区主导、物业参与的多方联动“红色”堡垒，打造小区红色物业文化品牌，聚焦社区治理“关键小事”，强化便民服务功能，更好地为居民办实事、解难题，切实提高物业工作质量，有效促进物业管理工作健康有序发展。

(二)完善宣传载体，筑牢意识形态。一是新时代文明实践站星级打造效果凸显。获得全省四星、三星新时代文明实践站各1个。二是志愿服务活动精彩纷呈。2023年以来，街道及各社区村开展理论政策宣讲、文化文艺生活、科学普及等志愿服务活动共1400余次，共服务辖区居民20000余人次。三是加强理论武装筑牢意识形态思想防线。认真落实党管意识形态工作责任制，党工委会议专题研究、部署意识形态工作2次；党工委理论学习中心组组织开展集中学习12次；学习贯彻党的二十大精神及习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平考察江西重要讲话精神共计180余次；有效处理网络舆情 40余次。四是对外宣传工作持续位于全区前列。聚焦“洲上大妈”，老旧小区改造、文娱活动等宣传热点，今年以来，央媒、省、市主流媒体共报道20余篇。五是公益广告规范有序传播。通过各社区村之间交叉检查，以及街道不定期巡查，共清理整治问题公益广告400余处，我街道公益广告整治情况获区委宣传部主要领导批示认可。

（三）发挥纪检监察作用，强化担当作为。

1.做好监督执纪工作。今年，我街道纪工委共提醒谈话6人次，诫勉谈话4人次；通报批评9件15人次。查处作风问题13件21人；查处营商环境4件4人；查处侵害群众利益不正之风问题1件1人。同时，街道纪工委加大查办违纪违法案件工作力度，2023年立案4件，给予违纪党员干部处理5人，其中给予党内警告处分1人，党内严重警告处分4人。

2.开展各类督查工作。一是开展“转作风、提效率树形象”监督工作。每周常态化对街道各科室、便民服务中心和社区（村）干部上班纪律、作风情况等重要工作开展督查，共督查暗访45余次，发现作风问题20个，对违反工作纪律、工作作风不实的干部，及时指出，及时纠正，督促整改。二是开展节日期间廉情监督工作。对街道、社区（村）节假日值班值守期间擅自脱岗漏岗情况、干部违反中央八项规定精神等情况开展监督检查12次，监督检查的同时提醒值班人员落实值班纪律、认真履职尽责，确保值班时信息通畅、处置及时。持续纠治“四风”，紧盯关键节点。通过查阅餐饮店的客户预定单、发票、账本，公车使用情况，查看是否有以街道、社区的名义开票购买烟酒、是否存在违规公款吃喝、否存在违规使用公车等问题。

3.做好巡察“后半篇文章”。深刻认识巡察发现的普遍性、倾向性问题整改工作的重要性和严肃性，以巡促改、以巡促建、以巡促治，切实做好巡察“后半篇文章”。督促各责任科室对巡察发现的普遍性、倾向性问题，立即开展自查自纠，严格对标对表，结合实际情况逐条分析、逐项治理，举一反三抓好问题整改，推动巡察整改走深走实。

4.开展廉政教育，筑牢廉洁思想防线。一是参观勤廉教育基地。朝阳洲街道纪工委组织党员干部、社（村）书记和纪检监察联络员前往南昌市廉文化馆参观学习。通过参观学习，提醒党员干部时刻保持清醒，成为一支作风过硬、清正廉洁的干事队伍。二是做好节前廉洁提醒。街道先后开展了 “元旦”“春节”“五一”“端午”节前廉洁教育。并在节日期间对“四风”工作、贯彻执行中央八项规定精神情况开展监督检查。街道纪工委开展节日廉情监督检查12次，监督检查的同时提醒值班人员落实值班纪律、认真履职尽责，确保值班时信息通畅、处置及时。三是抓好警示教育工作。通过用身边违纪案例作反面教材，观看警示教育片，传达学习有关违法违纪通报和典型案例、召开警示教育大会等形式，发挥案件惩处的警示震慑作用，不断提升街道、社区（村）干部拒腐防变的意识和能力。先后组织召开警示教育大会3次、观看警示教育片2次、学习典型案例通报10次。四是开展政治家访。为强化权力运行监督，增强对领导干部的监督管理实效，街道党工委书记与纪检监察工委对新任领导干部开展政治家访3次，为新任领导干部系好“廉洁扣”。

5.全面推进“股长”作风整顿专项行动。开展“股长”作风整顿专项行动是推进勤廉西湖建设、提升干部作风建设的重要举措。今年2月起，根据区委办公室、区政府办公室印发《关于开展“股长”作风整顿专项行动的工作方案》的总体安排和具体要求，我街道高度重视，全面行动起来。一是制定方案明确责任。制定了《朝阳洲街道开展“股长”作风整顿专项行动的工作方案》，成立了“股长”作风整顿专项行动工作领导小组。组织全体“股长”开展教育学习会，参观南昌市廉文化馆，使各“股长”清楚认识到开展此次专项行动的重要性、必要性。二是推进整治行动落实。督促17名“股长”认真梳理岗位职责、查摆突出问题50个，剖析存在的原因，提出整改措施50条。同时组织6名社区监察联络员对全街道“股长”作风整顿监督工作进行明察暗访，每月开展一轮，目前已开展督查检查6次。对敷衍应付，整改不力的，要求“股长”立即整改并举一反三。三是总结经验做法。收集辖区企业、个体户、居民群众对“股长”作风的评价和意见建议，引导完成西湖区“股长”作风评价调查问卷80余份。我街道开展“股长”作风整顿专项行动工作好的经验做法，被廉洁南昌采用1篇，南昌西湖发布采用2篇，勤廉西湖采用3篇。

（四）坚持发展为先，深挖经济综合潜力。

1.稳经济保障各项数据。全街2023年区级财政收入完成14682万元,同比增长12.9%。限上零售额1-12月累计完成9.22亿元，去年同期8.93亿元，增幅3.24%；限上销售额批发业1-12月累计完成16.06亿元，去年同期14.97亿元，增幅7.31%。全口径完成167.87亿元，去年同期144.76亿元，预计增幅15.97%；涉GDP完成11.12亿元，去年同期9.43亿元，预计增幅17.97%。固定资产投资完成173321万元，同比22年1-12月固定资产投资完成204544万元，降幅15.26%。

2.保发展推进重大项目。我街道共有10个项目，其中，重点推进项目有3个，配合省市项目有6个，重点谋划项目有1个。分别为嘉圆滨江综合体项目（项目进展：1号楼21层楼面今天晚上浇筑混凝土，其他3栋房子都是封顶了的，室内砌墙工作。）；玖玖大型商业综合体提升改造项目（项目进展：目前一楼餐饮商户已签约的有：菜肉饭香餐饮、烟酒店，招商还在洽谈中。）；西湖公安分局办案中心暨直属机动大队业务用房改造项目（项目进展:目前人防验收已通过，已上报验收材料至省人防办，消防申请二次上门验收工作。）;南昌至樟树高速改扩建二期工程(项目进展：该项目固投已入统，其固投数据已由南昌市本级管理，目前南昌市统计局已划拨2.5亿元至区统计局。);高速公路服务区三年提质升级工程建设项目(项目进展：2023年建设项目4月已批复，预计投资额2.8亿左右，目前还在前期征迁土地阶段，前期准备工作阶段。);南昌市疾控中心改造项目(项目进展：1层基础加固完成80%左右。2-5层隔墙基本完成，机电安装完成60%。6层加固完成。);南昌压力管厂商住项目(项目进展：目前地块地价不明，企业无法对地块的规划发展制定方案。);江西省大江大河水文监测系统建设工程(项目进展：10月18日已报入统材料至统计局，预计在12月1日左右才能知晓是否入统。);江西省国家基本水文测站提档升级建设工程（一期）(项目进展：10月18日已报入统材料至统计局，目前已入统，12月份开始网报数据。);江西省鄱阳湖康山蓄滞洪区安全建设工程(项目进展：11月8日已报入统材料至统计局，预计在1月初才能知晓是否入统。)

3.挖潜力强化升规入统。我街2023年新增入统批发零售住宿餐饮法人任务数为15家，服务业9家，建筑业2家，个体户18家。目前已完成财贸业6家，已提交材料财贸业13家，预计全年完成财贸业19家；已完成服务业2家，已提交材料服务业4家，预计全年完成服务业6家；已完成建筑业1家，房地产业1家；已完成个体户4家，材料审核通过6家，预计完成10家。

4.应排尽排，全面完成五经普清查工作。法人和产活底册数2090个，其中税务活跃单位有1270个。已登记正常填表数为法人1501个，个体3958个。

（五）深化社会治理，着力保障平安稳定。

1.坚决维护国家政治安全。严密防范严厉打击敌对势力渗透、破坏、颠覆、分裂活动，深入开展反恐怖斗争，街道辖区邪教及有害气功习练人员36人，通过与辖区公安共同转化，现36人已全部转化。另外，按照全区要求扎实推进“无邪教创建示范”工作部署要求，深入推进宗教工作“三级网络两级责任制”建设，坚决打赢网络意识形态斗争，街道被评为全省无邪教创建示范街道，坚定维护国家政权安全、制度安全、意识形态安全。

2.全力保障社会大局稳定。坚持“谁主管、谁负责”、“属地管理”和“分级负责、归口办理"的原则，切实把各类问题化解在本街道，解决在萌芽状态，坚决遏制到市去省进京集体上访和群体性事件的发生，坚决维护和谐稳定的社会环境。同时上下联动，多管齐下，全面排查，全力调处，全力保障了2023年全国两会等重大会议和活动期间的辖区稳定的社会环境。

3.高质量通过市域社会治理现代化试点验收。今年以来，我街切实发挥平安建设在基层作用，全年新增15个智慧平安小区纳入平台管控、通过老旧改项目打造围合小区6个，并细化网格服务工作，将网格服务融合每家每户，并将社区、村思想素质高、业务能力强的年轻干部充实到综治工作队伍，专门安排干部从事综治工作，并签署保密责任书，进一步充实了综治工作队伍。

4.着力预防化解矛盾纠纷。我街信访突出问题出要表现在征地拆迁、涉众型经济犯罪、劳资纠纷等各类社会矛盾，目前街道共有重点信访人员43人，其中涉及群体性事件人员14人（金三江受损人员1人，中华情受损人员13人），其他人员暂为稳定。街道2023年共接待群众179人次，组织“两代表一委员”参与矛盾调处38次，成立矛盾调解专家工作室14个，管理管控各类特殊人员50人。

5.加强社会治安整体防控。朝阳洲街道平安建设领导小组，并下设街道综治中心办公室和维护社会稳定、反邪教、反诈骗、特殊人群、预防青少年犯罪、校园及周边治安综合治理等五个专项组。联合政法力量和资源，实行联席会议制度。一是月例会，召集平安办、司法所、派出所等部门治安形势分析研判会议。今年街道共召开11次月例会，平安建设各项工作得到有力落实；二是半年度会议，每半年组织辖区各物业、沿街商户、酒店、超商等辖区单位召开一次联席会议，讨论和部署消防、信访、应急管理等平安建设工作的推进。街道于春节、国庆前夕组织召开了2次联席会议，圆满的完成春节、国庆两次烟花晚会的保障任务。

6.夯实平安建设基层基础。街道综治中心依托街道党群服务中心场所实行一体化建设，完成街道、社区两级综治中心挂牌，相关工作制度上墙，为辖区居民群众提供一站式服务。配合区综治中心开展网格融合“多网合一”工作，根据区委政法委要求，我街道通过社区网格员在社区推介，并充分利用工作QQ群、微信群、微信公众号等广泛宣传动员推广使用江西省社会治理大数据平台APP，进一步加大宣传力度，截至目前，我街道已推广社会治理APP下载情况为:政法干部5人，社区、村干部81人，居民群众1364人，共计1450人,逐步实现了让广大群众共享江西省社会治理大数据平台APP建设的成果。

7.有力维护网络安全。深入推进反电信网络诈骗及反养老诈骗宣传，街道成立了反诈宣传“万人大决战”行动分指挥部，制定了朝阳洲街道反诈宣防“万人大决战”行动工作方案，指导各社区、村按照网格划分的形式开展入户宣传54次发放宣传用品折页15000份，采用悬挂宣传横幅、利用LED屏幕及播放小喇叭等形式扩大宣传影响，在主要路段及沿街店面开展宣传20次发放宣传手册3000份，截至目前共悬挂宣传横幅32条、LED宣传14条、小喇叭循环播放92次。通过各类途径广泛开展宣传，在辖区内营造了“防范电信网络诈骗从我做起”，人人知晓，众人参与的群众效应。

8.强化特殊人群服务管理。2023年我街道持续开展肇事肇祸精神病人管控工作，对危险性评估3级以上的精神障碍患者4人，已组织社区干部、精防医生、辖区片警四位一体帮扶小组开展入户走访工作，详细了解患者近况，主动掌握患者动态，对患者信息进行登记造册，一人一档，确保不发生脱管、漏管现象。

9.提升群众安全感满意度。我街充分发挥属地职能作用，每月组织派出所、司法所、综治中心、城管执法等部门会商研判辖区社会治安形势，对公众安全感指数、政法部门群众满意度测评以及民声通道反映的较多的非机动车楼道充电、堵塞消防通道、高空抛物、卫生环境差、电梯维保、小区停车位不足等民生问题，逐一制定整改措施、明确责任人，共组织开展11次治安分析研判会，共计解决反映问题24条。对于部分历史遗留性问题导致反复发生的，我街将其纳入幸福圆桌会进行再协商解决。进一步提高了居民群众对司法行政工作的了解，切实增强了居民群众的法律意识，有效提升了公众安全感和满意度。

10.严格落实平安建设领导责任。创建平安既是实现新发展的需要，更是保障人民群众根本利益的需要。街道党委班子全体加强思想认识、完善组织网络、落实各项制度方面下功夫，做到了思想认识到位、组织网络到位、管理制度到位三个到位。同时在党委会议上组织传达学习了《中国共产党政法工作条例》、省委《关于贯彻<中国共产党政法工作条例>实施细则》、《江西省平安建设条例》、市委《关于贯彻<中国共产党政法工作条例>实施办法》主要精神，提升风险防范化解工作能力，努力建设更高水平的平安西湖。

11.开展法治宣传教育营造良好法治环境。2023年朝阳洲街道依托“法律明白人”培养工程，推动习近平法治思想深入基层，截至目前，共培养“法律明白人”骨干345人。开展普法活动合计22次，发放普法宣传资料1200余份。公共法律服务“三台融合”系统共录入1100件法律咨询，居民满意度达100%。朝阳洲街道“法律明白人”服务团参加社区“幸福圆桌会”14次，共解答居民咨询64起。

（六）全力保障民生，提升居民幸福指数

1.保民生，兜底保障落实有力。今年以来，新增城镇最低生活保障对象38户，共46人，新增最低生活保障金36835元；停止最低生活保障31户，停止金额30861元。我街现有城镇最低生活保障对象236户，346人，低保金额251809元。城镇特困供养人员13人，其中，特困集中供养人员4人，供养金额10680元；分散特困供养人员9人，供养金额12560元。支出型困难家庭1户，低保边缘户2户。共为37人申请临时救助，救助总金额111765元。今年2月，开展一场以“社会救助 温暖万家”为主题的大型社会救助政策宣传月活动，线上通过小区业主群和线下发放宣传折页等形式大力宣传扶贫帮困政策，确保政策全覆盖。1-11月，事实无人抚养儿童共6人，发放生活费共5883元/月；开展“慈善一日捐”活动，共计13980元（其中企业捐款4000元，街道领导、干部及社区干部捐款共9980元）。

2.解民需，养老体系逐步完善。今年共为119位新增80周岁（含）及以上的高龄老人申请发放高龄补贴，并于7月底全面完成领取高龄补贴老人年审工作。截止10月，享受高龄补贴老人1168人，补贴总金额134400元。由第三方养老机构（江西省颐惠居养老产业有限公司）提供五类人群服务59人，服务金额35000元。为51位困难失能老人进行家庭建床改造，建成5个居家养老服务中心。全街共3个老年人助餐点，其中金圣社区和朝阳小区社区幸福食堂已在运营，抚河桥社区幸福食堂预计12月份开始运营，彻底解决辖区老年人“吃饭难”问题。

3.净民风，移风易俗殡改先行。各社区（村）均创建红白理事会，张贴村（居）民公约，落实红白事信息报备工作。重点做好群众占道殡葬活动应急处置工作，建立“事前报备、事中介入、事后回访”工作机制。事前将掌握情况向民政科做细节报备，事中安排社区工作人员24小时轮班值守，事后对殡葬活动现场进行及时清理。结合移风易俗工作要求开展“拒绝高额彩礼，反对攀比之风”、“破除传统陋习，树立文明新风”等为主题的系列宣传活动，累计开展活动30余次，发放宣传单1600余张，大力宣传和引导居民转变思想观念，破除陈规陋习，自觉养成文明，科学、健康的生活方式，争做文明的践行者。

4.全面落实好残疾人两项补贴政策。对辖区残疾人进行全面核查，确保“应享尽享 应退则退”。目前，辖区有持证残疾人610人，对于符合享受惠残补贴政策的269人，已全部落实补贴。梳理涉及残疾人的康复、辅具、就业等各类需求，以便为残疾人及时提供相应的服务，使精细管理、精准服务日益常态化，降低群众负担。今年以来，为2名残疾人申请困难重度失能照护托养补贴；为18名贫困精神病患者申请精神病患者免费服药救助；为全街44位残疾人申请燃油补贴；协助17名残疾人在南昌市残疾人辅助器具综合服务平台申领辅助器具22余件；为2户残疾人家庭申请无障碍改造，帮其改造卫生间，使其生活更为便利。结合残疾人相关时间节点，了解辖区内残疾人实际需求，多次开展法律讲堂、爱耳护耳文艺汇演等活动，进一步丰富残疾人朋友的精神文化生活，增强健康防护意识。全年，组织各社区开展残疾人政策宣讲会5场，帮残助残关爱活动20余次。

5.文化教育事业双丰富。我街陆续开展30余场文化活动。积极跟进文化相关企业项目进展、招商引资等工作。目前我街文化相关项目“燕巢影音主题旅馆项目”，已开工建设，预计明年1月底前可开门营业。持续做好防溺水宣传工作，加大学校和网格群内的宣传，把防溺水工作做到深入人心，为未成年人的成长保驾护航。组织安排水域周边防溺水安全巡逻120余次，水域点位安置“四个一”4个，防溺水警示牌10块，开展防溺水宣传教育45次，播放防溺水安全知识150余次，转发居民网格群300余次，切实做好未成年防溺水工作，保障未成年人的生命安全。

6. 应入尽入，便民服务推进“网上办”。2023年街道便民服务中心窗口办件量累计达1125件，其中即办件200件，一审一核件925件，为居民提供医保、就业、高龄、低保、生育服务等各类惠民服务工作。

7. 以民为本，为民解困，幸福圆桌会来协商。截至目前，街道幸福圆桌会共开展140场，已累计提出并解决了老旧小区改造、电梯加装、电动车棚搭建等问题152项，解决率达100%。上报通过圆桌会形式顺利解决问题的成功案例8例。

8.服务适龄劳动人群，全力做好社会保障工作。全年累计发放灵活就业社保补贴金额39.78万元。开展线上线下招聘会合计7场，发送岗位信息一万余条。2023年全年我们积极收集用工信息，利用电子屏、招工信息栏、招聘会、微信群等多渠道及时发布招工信息一万余条，5月到四川成都高校建立人才工作站和举行学子招聘会2场，8月江滩公园举行洪漂招聘会，10月就在金秋暨亿元楼宇专场招聘会、11月四川成都、绵阳高校招聘会及人才建站工作；用心吸引外地赣籍学子和外地洪漂人才返昌留昌就业创业，并积极运用江西日报、抖音等媒体宣传人才工作。进一步做实做细政校合作，打开企业招工与人才回归有效对接的新局面。截至目前共促成20余名大学生返昌就业。组织辖区企业到本地大学参加招聘会2次、社区招聘会四次，上户宣传“十万大学生和技能人才来昌留昌创业人才十条”优惠政策，累计安置1000余人就业，深入贯彻扶贫政策，对贫困家庭每月给与就业帮扶和各项关爱，推荐可以胜任的岗位，组织12名贫困户参加招聘会，鼓励他们就业脱贫。发放个体业主和企业申请小额贷款1080万元（含企贷200万，个贷880万）。顺利处理、调解线下2起、线上20余起劳动纠纷案例，划拨外街道属地管理案件60余起。金圣社区以西湖区第一名成绩荣获“南昌市充分就业社区”荣誉称号。

9.拓宽妇女就业渠道，维护妇女权益。我街道将女性就业工作与妇联工作结合，通过优化妇女就业机构、加强女性职业技能培训、加大妇女就业扶持力度、成立妇女劳动权益调解组织等方式促进女性就业发展，保障妇女劳动权益。特别是我街道通过“瑰丽梦想、妇彩启航”女性就业直通车，为保障妇女合法劳动权益，禁止性别歧视做出了积极贡献，也进一步畅通了女性就业歧视投诉和处理渠道。
    10.推动卫健政策全面落实到位。截至目前办理网上生育服务卡登记159对，其中一孩生育登记110对，二孩生育登记46对，三孩生育登记3对；.做好3511人2023年年审工作，其中：继续享受3341人，退出146人，历年暂停发放对象继续享受人员24人；新增城市独生子女申报人数386人，本年度享受对象总数3751 人；新增申报计划生育特殊困难家庭3户3人，全街现有计生特扶家庭41户62人，开展2023年春节、端午节特扶家庭走访慰问，共慰问金额41000元。 截止10月份止免费孕前优生健康检查任务已完成165人.全街2023年新生儿出生人数188人，其中男孩97人，女孩91人，出生性别比106%.顺利完成街道及社区计生协第五届换届选举工作；打造街道计生协“会员之家”1家，社区计生协“会员之家”2家；为1户农村独生子女家庭申报中考加分，打造完成3处0-3岁托幼机构。

11.顺利完成国家卫生城年审迎检工作。充分利用辖区LED电子屏、悬挂横幅、张贴巩卫宣传画和健康教育宣传栏、举办室外集中活动发放健康知识折页、网上问卷调查形式大力宣传爱国卫生工作。全街巩卫宣传LED屏播放50余条，已制作3期健康教育宣传栏，在小区主要出入口显眼位置张贴巩卫宣传画100余张并做到破损及时更换，组织2000多人参加国家及我市巩卫满意度网上问卷调查填写。精心开展全区春节爱国卫生大扫除及4月爱国卫生月活动，清除辖区垃圾杂物，清扫庭院，创造一个卫生、干净、整洁的生活环境。开展全市春季、秋季统一灭鼠、灭蚊蝇活动，及时发放除四害药物，已发放灭鼠药品200KG、杀蚊饵剂2000份、杀蟑烟剂3600份。

12.踊跃参与红十字人道救助。开展“58”人道公益日活动，组织348人参加捐款9295.59元；走访慰问困难群众25人，发放物资共计7501.47元；在辖区内开展应急救护普及知识讲座6期，共200余人参加。

13.落实食品安全工作，守住“进口关”。我街道辖区内现有七小行业336家，其中餐饮服务单位132家，超市便利店54家，其他食品类150家。设置宣传栏14块；加强节日期间的食品安全工作，元旦、春节、五一、端午等重大节日期间，及早部署，全面检查对辖区内的食品商店、学校、餐饮店、药店等进行食品安全隐患大排查；每月落实辖区食品经营户日常巡查，保证群众进口关，已巡查督导包保辖区经营户320余家；经常性组织人员查看辖区经营户工作人员健康证，经营许可证，灭蝇灯，消毒柜等相关信息台账全面完成落实食品安全国家属地责任平台数据上传数据320余条。

（七）坚持问题导向，文明创建常态长效。

1、开展管线整治美化工作。街道联合相关部门对老旧小区及道路上排列无序、乱接乱拉、空中飞线等附属设置不规范、影响市容的弱电管线进行全面整治和改造，对无法下地的管线进行套管整治。截至目前，我街道累计开展50轮“飞线充电”专项集中整治行动，整治60余个居民小区，对已老旧小区改造完的小区进行剪除废线15000余米，剪除入户线1000余米，无法下地的管线进行套管共计500余米。对道路上凌乱废线剪除100余处，清理销毁充电“飞线”300余根，劝导不文明充电行为780余起。目前，街道违规停放电动车和“飞线充电”现象大大减少，群众满意度稳步提升。

2、开展垃圾分类工作。街道联合垃圾分类督导员利用桶边值守，上户敲门宣传等行动大力开展垃圾分类普及活动，截至目前，共向居民发放垃圾分类指导手册、宣传资料等1500余份，张贴垃圾分类条幅20余条，张贴垃圾分类宣传海报180处，制作垃圾分类宣传展板50余处，开展宣传活动11余场，垃圾分类培训170场，垃圾桶分类划线摆放200余处。朝阳洲街道已完成44个”集中分类投放+摄像头实时监控”模式小区集中分类投放设施的布设;完成25个小区"撤桶并点”工作。

3、开展清理整治无牌电动车工作。街道组织执法中队在街道辖区范围内多个地点数次开展车辆整治，累计劝离乱停乱放车辆220余辆。清理无牌电动车清理非机动车1800余辆，朝阳洲街道进行高标准整治，对背街小巷机动车乱停放的问题进行加装道闸，对问题进行根治，杜绝反弹。

4、开展环境卫生整治工作。街道持续开展环境卫生整治工作，组织人员高标准对辖区环境开展整治，共计开展环境综合整治大扫除活动10余次，清理楼道单元580余个，清除垃圾杂物150余处，清理垃圾广告1800余条，更换便民信息栏600余处，修剪绿化带杂草2000余平方，翻盆倒罐、清理蚊蝇滋生场所60余处，乱吊乱挂40余处，清理杂物35车，处理飞线充电50余处、修补道路破损70余处、清理绿化带垃圾500余处，冲洗分类垃圾桶1500余个。

5、开展生态文明建设工作。朝阳洲街道持续开展河湖“清四乱”问题排查整治工作，组织综合执法队对沿岸违规行为进行整治行动。为巩固提升饮用水安全保障水平，街道持续开展集中式饮用水水源地环境保护专项行动，重点打击垂钓、浣洗、游泳等违法行为。累计护渔巡查共计100余次，劝离违规垂钓人员60余人，清理违规钓具20余根、清理违规浣洗人员50余人。街道每日开展禁烧宣传及巡查工作，利用LED、喇叭、网格群发放通知等方式进行宣传，共计发放禁烧宣传通知800余次。

6、开展文明交通及道路交通安全综合治理工作。街道持续开展“百日攻坚”行动。组织各社区、村对辖区内居民及商户进行宣传，发放《南昌市市民文明出行倡议书》，劝导居民戴好头盔。文明劝导员上下班高峰期在小区出入口对未佩戴头盔居民进行劝导，利用小喇叭循环播放佩戴头盔音频。确保居民安全出行。 共计劝导不文明行为200余次，发放倡议书1000余份。街道成立道路交通安全综合治理工作领导小组，每月开展道路交通安全综合治理工作例会，每周开展道路安全隐患排查，共计排查整治道路安全隐患3起，保障了居民出行安全。

7、开展红线停车工作。根据区有效缓解停车难问题工作领导小组安排，我街道在巩固成果的基础上坚持常态化管理，统筹兼顾群众合理诉求和执法管理效能。加强停车秩序执法管理，不断改进完善城市停车秩序治理机制，深度治理停车乱与停车难问题，促进缓堵保畅，全面改善我辖区停车秩序环境。截至目前，我街道已打造红线外停车场15个，停车位约500个。

8、开展燃气安全排查工作。为进一步强化安全生产责任落实，坚决防范遏制重特大事故，全面落实燃气安全生产工作职责，街道抓住重点开展燃气领域专项整治和“打非治违”专项行动。制定燃气安全生产打非治违“百日行动”等多个实施方案，共计开展了10余次专项整治检查。同时，街道组织综合各社区、村和行政执法队队员深入开展燃气安全综合治理，对各燃气经营企业和经营网点进行安全生产大检查，坚持“每月一小检，每季一大检”，认真落实“谁主管、谁负责”原则。并多次联合区燃管办联合执法检查，认真抓好燃气安全监管。我街办共计下发违法行为整改通知书100余份，暂扣违法问题钢瓶5个。街道通过开展安全宣传活动，不定期在各社区举办燃气安全宣传活动，发放燃气安全宣传小册子1000余册，增强了市民群众的安全用气意识。

9、开展窨井盖排查整治工作。街道组织社区干部及中队队员全面开展井盖安全摸底以及隐患排查工作。在排查辖区主次干道的基础上，同时也对住宅小区、单位院内、背街小巷等区域进行摸排。重点排查窨井盖缺失、松动、破损、与路面不平等突出问题，对排查出的问题井盖建立台账，逐个登记在册，详细记录地点位置、权属单位、隐患问题、维修结果等基础信息。维修完毕后定期进行“回头看”，防止隐患复发，截至目前，已完成井盖普查约1万个。已上报井盖问题120个，整改120个，整改率100%。

10、集中力量，适时开展专项整治行动。街道行政执法中队根据季节性的违规特点，先后开展了工程围档、规范户外广告、乱涂乱贴、车辆乱停放、流动摊点、店外占道经营、油烟噪音等十多项整治行动，市容市貌有了比较明显的改观。集中开展了对学校周边环境专项整治工作，并采取错时制的方法，全面改善校园周边环境。在街道创建工作中，攻坚打难，在对辖区内实际情况充分排摸的基础上，明确集中整治的重点，有针对性地统一制订集中专项整治方案，并根据不同季节、不同路段有重点地开展整治工作，及时总结整治中遇到的问题，制定对策，确保整治工作顺利开展。全年共整治流动摊点160起，规范占道出店经营90次，清理乱吊乱挂66起。

11.全面开展C、D类危房排危整治工作。街道共有D级危房9栋38户28人，面积3695.8平方米；C级危房共有24栋115户202人，面积7124.5平方米。截止11月，D级危房已全部完成整治并销号，C级危房已完成整治并销号23栋，剩余1栋房屋将于12月完成整治。并按照“一户一策、一栋一策”的要求建立了整治台账。

12.稳妥推进老旧小区改造、开放式小区物业化管理工作。今年有4个小区进行老旧小区改造，分别是怡滨花苑小区、酿造厂小区、标牌厂小区、朝阳洲中路41号及子安路小区二期。目前改造正在进行中，预计年底完工。9个小区正在推进物业化管理工作，已有8个小区已引进物业，朝阳小区已引进第三方组织，成立社区公共服务中心，加强对朝阳小区的物业管理。已改造小区加快成立业委会或物管会，目前南烟小区等4个已改造的老旧小区成立了业委会，朝阳小区等4个已改造的老旧小区成立了物管会，另绿源小区业委会正在成立中预计明年初将成立备案。加快推动既有住宅电梯安装，组织社区干部进行大力宣传，对有意向的小区召开圆桌会商讨安装事项，且联系电梯供应商参与居民互动，极大的提高了居民安装电梯的积极性，街道辖区已安装完工9台电梯，正在施工及准备施工的有6台电梯。

二、当前工作开展存在的困难和问题

（一）楼宇商住一体，利用率不高。

我辖区共有商住楼宇5栋，楼内住户类型占比63%，这类楼宇利用率普遍不高。一方面这类楼宇品质不高、建设早、规划不合理、物业服务水平不高、商住两用，影响企业的入驻，甚至入驻企业也逐渐流失；另一方面由于楼宇性质为商住两用，缺乏对楼宇发展方向、定位有清晰的目标规划，未发挥楼宇的优势，带动经济发展。

（二）招商引资资源、渠道有限，引进项目质量不高。

一是招商氛围、招商能力较弱。资源、大型项目主要依赖于区直部门引进，优质客商资源部缺乏，招商方式不活、形式单一；二是新引进项目大部分规模小，质量不高；三是招商力量薄弱，招商队伍未得到有效整合，工作成效不明显。

（三）重大项目少，后备储蓄项目不足。

现我街道固定资产投资主要依靠交投集团几个项目支撑，后备储蓄项目不足。其主要原因：一是部分在建项目进展不快。嘉圆滨江房地产项目、西湖公安分局办案中心暨直属机动大队业务用房改造项目，在建设中存在问题解决时效较长，从而，导致项目进展缓慢，投资额少。二是入库项目投资额不大。5000万以下的项目少，投资额小，如桔子酒店、康德医院等。其中，部分新招商引资项目不能达到入统标准，无固定资产投资。三是房地产项目投资放缓。压力管厂地块规划发展未定、打揽洲地块资金不足等。

（四）财税结构不够优化，抗波动能力较弱。

财税方面主要依托辖区大型企业的增幅，税收结构增量不够多元化，部分新企业的税收效益还未显现，缺少大幅增长点。对于个别大型税户税收出现的降幅波动，缺少可以填补降幅的新的增长点。

（五）纪检监察干部执纪监督问责中存在“本领恐慌” ，执纪能力与水平有待进一步提高。

纪检监察干部纪律审查、监察调查等业务能力水平不强有待提高，日常工作中查处的问题大多是干部工作失职和违反工作纪律等问题，运用第一种形态较多，党纪轻处分较少。

（六）上级相关职能下沉，人员配置不到位。

如大量医保社保业务下沉，就业工作指标任务重，人力不够，希望上级部门配备专业人员下放街道。

(七)社区居委会、业委会、物业三驾马车匹配不畅，影响城市管理形象提升。

辖区内大部分物业小区存在楼道垃圾广告、杂物，楼道非机动车乱停放，庭院卫生不到位等脏乱差现象，且在督促物业整改中物业以各种理由不配合整改，部分小区即使房管局出面督促物业，依旧动作缓慢，收效甚微。

三、2024年工作安排和打算

(一)加快勤廉建设，强化基层党建队伍建设。

1.强化理论武装，夯实思想基础。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神，弘扬伟大建党精神，坚持和加强党的全面领导，着力践行新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，认真落实习近平总书记考察江西重要讲话精神，依托党群服务中心、新时代文明实践所（站）等平台，全面落实“三会一课”、主题党日等政治生活，努力把所学所获转化为奋进新征程、建功新时代的强化动力。

2.强化政治和组织功能，夯实组织基础。一是加强党员队伍建设，抓好党员教育管理和发展党员工作。二是扎实推进党建引领乡村振兴，加强村干部的教育监督，推进乡村振兴擂台大比武及乡村治理工作。三是扎实推进党建引领基层治理，推进“网格党组织”、“红色物业”管理等，激活基层“红色细胞”，切实提升党组织服务功能，实现社区管理共建共治共享，拓展城市基层治理效能。四是提升“两新”组织工作，抓好辖区“两新”组织“三会一课”等组织生活，引导“两新”组织融入社会治理。加大新经济组织、新社会组织、新就业群体等新兴领域党建攻坚力度。

3.创新工作载体，落实党建项目。深化一村党群服务中心项目建设，按照“党建促就业、村社强互动、群众得实惠”的理念，发挥村社优势，帮助群众实现稳定就业增收。一是搭建服务平台，打造“就业创业服务驿站”，为群众提供技能培训、政策咨询、岗位推荐、创业扶持等贴心服务。二是强化技能培训，定期组织开展职业技能提升培训，提高群众就业能力和职业素质。三是深化村社联动，结合一村村集体经济优势和各社区楼宇经济优势，优势互补，加强合作，为失地村民、待业居民提供更多就业创业机会。

4.抓好党风廉政建设。一是坚持挺纪在前。强化日常监督，针对节假日，重要时点开展廉情监督;对基层“微腐败”常态化整治，对基层干部侵害群众利益的行为，常抓不懈、持续发力;加强对工程项目建设的监督检查，开展党务、政务、村(居)务公开的监督检查。二是深化案件查办职能。进一步加强学习，提高纪检干部的业务能力.加强信访积案清理。进一步规范办案行为，提高办案质量，严格依纪依法办案。持续开展作风建设专项治理，对侵害群众利益的问题加大典型问题通报曝光力度。三是抓牢常态教育。大力宣传中央、省委、市委、区委全面从严治党的成效和经验，深入开展“两准则四条例”学习宣传贯彻活动，引导广大党员干部把党的纪律和规矩记在脑中，刻在心上。深入开展纪律警示教育，定期开展专题教育活动，用身边事教育身边人。四是强化教育管理，提升干部素质，优化纪检队伍建设。通过集体培训、交流学习、师徒结对等方式，重点开展运用“四种形态”、把握运用政策、强化日常监督等内容学习，补齐监督短板，不断提升纪检干部业务水平。整合节点监督、日常监督、专项监督等日常各类监督，实行交叉监督检查模式，既破解多头监督检查，又解决了监督力量不足的问题。积极在督察过程中发现问题，深挖线索。

（二）助推经济发展，化经济潜力为财税实力。

1.做优做大税收总量。一是紧跟老税户，做好稳企固税。紧紧围绕区级财政收入目标，紧跟现有招商线索，加快项目签约投产。立足项目建设，紧盯国开行、交投、赣粤、华夏银行、南昌市自来水工程有限责任公司、滴滴出行等重点老税户；二是广拓新资源，培育税源增量。根据目前税收缺少增长点的现状，全力挖掘辖区新资源，同时加强与市税务一分局的沟通，努力做好税源培育。在2024年跟踪好嘉圆滨江项目、欣瑞府项目的预售纳税情况，积极协调沟通玖玖星世界内招商项目的注册纳税情况，确保税源培育有增量。三是加大招商引资力度。持续开展招商引资工作，不断引进税源，增大辖区纳税企业数量。

2.精准发力招商引资。一是优化服务，紧跟项目签约落地。实行一事一议一结和全程代办协办服务，做到特事特办，提高招引力度，推动谋划项目小崧科技数字产业园、南昌康德医院、燕巢影音酒店等项目尽快落地见效。二是广辟门路，全力挖掘招商线索。充分发挥11栋楼宇丰富的资源优势，加强主动出击，加大与注册企业的交流合作，谋求注册企业追加投资和拓展合作项目的可能性，与投资者建立长期共荣的合作关系。三是强化责任，加大招商引资力度。结合自身的区位、资源优势，切实转变思想，将经济工作的重心放在加快发展楼宇招商上来，积极谋划新平台，拓宽招引新产业，强化企业服务，强化宣传发动，拓宽招商渠道，树立全员招商引资意识，构建大招引的工作体系，积极构建“四个一”招商机制：一套专班、一位科级领导、一个科室、一个任务。进一步厘清街道辖区楼宇资源现状，加强与区商务局、区现发局等区直部门的联动，提供闲置资源，引进优质企业，提高楼宇质量，发挥好楼宇垂直印钞机的功效。

3.着力推进项目建设。一是瞄准在建项目建设。重点抓好今年区级重大项目，要全力跟踪好我街嘉圆滨江综合体项目、2021年和2022年高速公路服务区提质升级项目、南昌至樟树高速改扩建二期工程已开工重大项目。二是紧盯区内未开工项目。针对我街未开工项目，详细了解项目目前进展情况，项目未开工的原因，主动对接，做好问题的解决，助推项目早日开工，针对有进展的未开工项目做好动态追踪，确保项目及时入统。三是深挖区外项目资源。由于目前我街在库项目少、规模小、未开工项目多，固定资产投资容量少，需进一步挖掘区外新项目，不断扩大固定资产投资容量。针对区外项目线索，加大走访力度，积极与企业统计人员对接，为项目入统做好配套服务。

4.努力打造现代商贸和服务业。深度聚焦数字经济和营商环境双“一号工程”，注重发挥辖区内楼宇及流量经济产业园的区位优势，进一步整合各类资源要素，全面助推辖区内商贸业和现代服务业发展，重点抓实规模以上商贸业及服务业培育、入库工作。

5.全力做好经济普查。按照上级普查中心的要求稳步开展正式普查工作。普查员要将已清查正常填表单位一个不漏进行全面普查。街道普查办要深入重点企业，了解企业财务指标，数值的具体构成等情况，细挖统计资源，了解单位人员薪酬总数、固定资产折旧等数据情况。指导企业对经济普查的效益指标应入尽入，应统尽统，切实提高普查数据质量。

（三）维护和谐稳定，提高综合治理管理水平。

1.以问题为导向，做实“幸福圆桌会 人民来作主”主题活动后半篇文章。有序组织市、区人大代表参与幸福圆桌会，建立起圆桌会问题反馈机制、推动成果转化、让幸福圆桌会的成果群众看得见、感触得到使之更好地参与到社会治理中来，实现“人民当家作主”的理念。

2.携手志愿者，人大工作寻求新突破。发挥我街道志愿者人数众多的优势，组织发动一批志愿者充当察民情的千里眼、知民意的顺风耳、解民忧的好帮手。建立起通过志愿者收集社情民意、人大代表和志愿者参与讨论社情民意、人大代表监督难点热点问题落地落实的“全链条”，推动联络站工作更上一个新台阶。

3.充分挖掘科协、老科协会员余热，发挥传帮带作用。

统筹社区（村）老年体育设施建设；充分发挥社区（村）老科技工作者服务站的作用，开展好科普宣传活动。

4.推进平安西湖建设，切实提升“双提升”工作质效，压降电诈发案率。一是切实提升“双提升”工作质效，确保街道辖区群众满意度稳步提升，召集整合政法资源，通过治安形势分析研判会、模拟测评问题整改、夜间专群巡防、政法单位案件回访等活动，及时做好测评“民生”类问题的整改反馈，确保工作取得实效。二是全力推进反诈宣教，压降电诈发案率。持续开展宣传海报、反诈横幅、反诈小喇叭、电子屏播放等氛围营造工作，全力清扫辖区沿街店面、银行网点、通信营业厅、宾馆等场所的反诈宣传，逐一落实反诈宣传物料张贴、投放，责任状签订，严格推进对社区、物业工作人员下载反诈app、推送反诈宣传及居民下载反诈app、接收反诈宣传，保障辖区群众的钱袋子，提升居民反诈防诈能力。

（四）强化宗旨意识，提升群众幸福指数。

1.统筹社区各项事业管理，民生实事稳妥推进。一是完成四个社区居家养老服务中心和四个助餐点打造工作。二是建立一支阶梯式的人才队伍。副书记中可提拔为党组织书记一职和专干中可提拔为副书记一职的后备力量。尤其对于担任社区党组织书记一职选拔任用，严格把关，重点培养，任人唯贤。举办各类活动，提升社区干部个人素养。作为选拔干部的一个渠道。每个社区培养一名迎检接待现场解说员。

2.多举措挖掘就业岗位资源。积极贯彻落实省市关于推进稳就业三年行动计划文件精神，对标西湖区民生目标以及十大专项分数，多举措做好社会保险参保、就业安置、就业扶持等工作，把稳就业摆在首位，积极宣传百万大学生和技能人才来昌留昌就业人才十条优惠政策，加大对辖区电商产业的就业帮助和扶持。2024年，是加快“放管服”改革的一年，是“十四五”规划的各项保障有效落实的一年，我们要紧跟西湖区发展，为居民提供更高效的人社服务。

3.开展卫生健康事业，保障居民身心健康。关爱计划生育特殊困难家庭，宣传健康知识，提升居民健康素养，服务辖区居民家庭。

4.防危杜渐，逐步推进老旧小区改造。

对老旧房屋制定巡查制度，以确保及时发现和解决问题。加大对房屋使用情况的巡查力度，是否存在违规使用改变用途、是否存在安全隐患。加强相关法律法规的宣传教育，提高居民的法律意识和自我管理能力。2024年将对9个老旧小区进行改造，及时摸排待改造小区的违章搭建、是否水表一户一表及居民改造诉求。对已改造小区加快成立业委会或物管会，引进物业，提升居民服务水平。对辖区既有住宅进行摸排，对符合条件的小区加大宣传既有住宅电梯安装。

（五）推进美丽朝阳建设，提升城市治理水平。

1.强化城市管理水平，提升城市文明氛围。一是持续抓好农贸市场管理工作。按照《朝阳洲街道农贸市场环境卫生管理考核办法》，城管办联合综合执法队，安排人员坚持每日上午开展巡查整治，占道经营做到立改立清，暴露垃圾做到随现随扫，严格要求疏导区摊贩做到线内规范经营、亮证文明经营，尽力保障农贸市场环境整治美化成果。二是持续开展文明创建工作。街办将继续以问题为导向，高度重视创建工作落实情况，每日对标对表排查整治，提高标准、注重细节，确保文明创建工作得到常态长效落实。三是大力推进垃圾分类工作。成立垃圾分类工作领导小组，制定专项垃圾分类工作推进实施方案，安排部署各社区召开垃圾分类工作动员会，把上级有关精神传达好，落实好，在全街范围内营造良好氛围，开展各项工作。在小区内以宣传长廊、立式宣传展板、入户发放宣传手册、有奖竞答等方式把宣传氛围全面铺开。主动寻找垃圾分类有关公司进驻小区，推广分类垃圾桶入户入门，探索“居民在家分好类、公司定时定点收”模式。逐步落实我街其他小区垃圾分类工作，直至辖区范围全覆盖。四是加强生态文明建设工作。为巩固提升饮用水安全保障水平。在赣江段（朝阳取水口-中山西路段）持续开展集中式饮用水水源地环境保护专项行动，进一步推进水源地保护区违法问题排查整治和规范化建设，推进饮用水源地保护区建设，重点打击垂钓、浣洗、游泳等违法行为。加大宣传力度，推广高效节能低碳绿色产品，选取减排潜力较大或低碳基础较好的产品，利用碳普惠等形式，引导市民逐步形成绿色低碳的生活方式和消费理念，培养绿色消费习惯。

2.做好新时代文明实践站（所）的提档升级。尤其是重点打造一村及锦阳社区新时代文明实践站，结合各自亮点特色，进一步提升阵地建设、丰富实践活动、优化志愿服务活动等，积极营造“有空闲来实践站，有时间做志愿者”的浓厚氛围。

3.加强文明交通及道路交通安全综合治理工作。持续开展“百日攻坚”行动。组织各社区、村加大对辖区内居民及商户进行多形式多方位的宣传，发放《南昌市市民文明出行倡议书》，劝导居民戴好头盔。增加开展宣传活动的频次。督促各社区（村）每周开展道路安全隐患排查，加强恶劣天气等道路安全隐患的排查及宣传工作，保障居民出行安全。

4.大力推进执法队规范化、标准化、制度化的建设，规范执法、严格执法，业务工作精细化管理。积极落实行政执法责任制，建立健全执法公示、执法全程记录、重大执法决定法制审核等制度，完善执法程序，规范办案流程，明确办案时限、提高办案效率，实现执法规范化，确保在行政诉讼和复议案件中打得赢。辖区内主次街道分类管理，将主次街道划分样本示范路段、严控路段、疏导路段、确定各类路段管理标准，实行分类精细化管理，从而全面提升市容市貌管理水平。做好占道经营、流动摊点、门头牌匾、人行道车辆停放、街头吊挂、油烟污染等城市管理的顽疾，力求管理的精细化。

朝阳洲街道党工委    朝阳洲街道办事处