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索引号: t532062-0403-2024-0093 主题分类: 综合政务
发布机构: 新建区人社局 生成日期: 2024-09-03
文件编号: 有效性: 有效
公开范围: 面向全社会 公开方式: 主动公开
《江西省人力资源和社会保障厅关于发布2024年企业工资指导线的通知》政策解读
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一、什么是企业工资指导线?

答:企业工资指导线是政府职能部门根据经济发展、居民消费等情况,对年度企业职工工资平均增幅作出的预测,是工资分配宏观调控的主要方式。

二、企业工资指导线有什么作用?

答:发布企业工资指导线,目的在于为企业和职工开展工资集体协商、合理确定工资增幅提供数据参考。

三、企业工资指导线是如何确定的?

答:企业工资指导线是根据本省历年地区生产总值、企业平均工资和居民消费价格等数据,并考虑年度经济发展情况和职工生活成本等因素综合确定的。

四、2024年企业工资指导线是多少?

答:2024年我省企业工资指导线由基准线和下线构成,分别为5%和3%。

五、企业工资指导线是否具有强制力?

答:根据《中华人民共和国劳动法》有关规定,企业作为市场主体,有权根据生产经营特点和经济效益,依法自主确定职工工资水平。企业工资指导线为参考数据,不具有强制力。

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